Продукт:  аналитическое исследование интересующего  рынка кандидатов,  реальный выбор из числа кандидатов прошедших профессиональную оценку в жестком соответствии с потребностями вакансии, помощь в принятии решений.

Преимущества:

  1. Представление первых кандидатов в течение 10 рабочих дней от даты старта проекта.
  2. Еженедельные отчеты о ходе работы над вакансией.
  3. Предоставление полных отчетов о кандидатах (оценка по результатам интервью, SWOT –анализ, проверка рекомендаций и др.).
  4. Консультации сторон в процессе переговоров о найме.
  5. Сопровождение периода адаптации успешного кандидата.

Потребность:

Привлечение специалистов на вакансии middle, upper middle  и senior level positions, в случаях, когда необходимо оперативно найти профессионала для поддержания существующей формализованной функции в рамках стандартных задач.